64%的大学生都想进入互联网行业，你，如何脱颖而出？

近日，中国青年报发布最新报告，全国大学生在“求职话题”的问卷调查中表达：比起高薪，00后找第一份工作更看重成长和价值感，且七成00后表示：自己嘴上无所谓其实暗地里都在偷偷努力。令我印象最为深刻的是，调查显示64.33%的大学生希望毕业后能进入互联网行业。

△ 数据来源：中国青年报，制图：邓淇文

要知道，十年前的职场，还是500强外企、金融银行的天下，优秀的毕业生很少看上互联网行业，我这种毕业就选择互联网的人，当年也算是学院的异类了。

互联网就业如此火热，如果你也计划选择互联网作为自己的职业方向，那就意味着可能你要和你身边60%多的同学一起竞争。这个竞争是无疑是残酷的。

以我自己最近亲身参与的校招面试为例，百人过独木桥的形容绝不为过。当然，如果你愿意选择一些互联网创业团队，竞争会比TOP大厂小很多，是值得考虑的进入互联网行业的切入点。

而更重要的是，在这样激烈的竞争之下，你准备好自己了吗？你打算如何脱颖而出？

校招面试实战

首先，我必须要强调下【态度】。

最近我集中面试了很多场校招候选人，好几个候选人让我“印象深刻”，但是抱歉，并不是脱颖而出，而是无奈摇头。无论你在学校中，是成绩优异还是实习丰富，进入到面试状态请千万记得，你对面的面试官在对这家公司、这个产品或者这个岗位的了解方面，一定比你多一点。切忌自负表达、无礼回复和低情商发言。

比如：“我之前有丰富的自媒体方面的实习经验，在某份实习中我对竞品进行了非常丰富的调研，非常深入的了解了XX产品的运营逻辑”。但是一看简历，你在这家公司才实习了4个月，自我评价的“丰富”，立得住脚吗？

再比如，“我毕业于全球顶尖名校XXX，当前我投递的岗位为XXX，我认为我自己的专业背景能够胜任此岗位”。别笑，这是我从候选人那真实听到的描述，千万要记得，是否顶尖名校，是要用数据排名来证明的，而非用形容词来表达；以及是否胜任此岗位，是面试官综合评价得出的，而非靠你的自我标榜；

还有：“面试官我不知道你了不了解你们的这个竞品”，“你应该知道某公司最近的新闻吧”……这样的表达，就属于低情商发言。面试中，表现、表达好自己，是最重要的，避免这种不必要的反问，会影响对方对你表达能力和情商水平的判断。

应聘准备干货

别忘了，中国青年报的调研中，还有个很重要的结论表达：七成00后承认自己嘴上说要“躺平”但其实都在偷偷努力。

面试应聘，更是“台下十年功，台上一分钟”的残酷角逐，不在面试前做好充分准备，面试中就很容易丧失宝贵的机会。

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